1、具有(yǒu)3年以上(shàng)的人(rén)力資源管理(lǐ)經驗
2、了解現代企業人(rén)力資源管理(lǐ)模式和(hé)擁有(yǒu)實踐經驗積累，熟悉國家(jiā)相關的政策、法律法規。
3、個(gè)人(rén)素質和(hé)能力。包括強烈的責任心、事業心、優秀的溝通(tōng)能力、耐心、細心以及嚴謹的邏輯思維能力；具備良好的職業道(dào)德、職業素養、合作(zuò)意識和(hé)團隊精神；具有(yǒu)較強的問題解決能力、計(jì)劃性和(hé)執行(xíng)能力。
其他要求:可(kě)能包括對人(rén)力資源管理(lǐ)各個(gè)職能模塊有(yǒu)深入的認識，能夠指導各個(gè)職能模塊的工作(zuò)，以及熟悉勞動合同法及相關人(rén)事政策法規等。

1、負責公司門(mén)窗各工程項目的商務報價文件編制(zhì)；
2、負責規範審核本部門(mén)商務報價書(shū)的內(nèi)容和(hé)格式；
3、負責确保商務報價的機密性；
4、成本預算(suàn)報價；
5、負責公司門(mén)窗系統的報價；
6、參與招投标工程及報價工程後續分析工作(zuò)；
7、參與公司報價管理(lǐ)文件的編寫和(hé)修訂；

1、負責施工下料、下單審核，進行(xíng)加工圖繪制(zhì)等；
2、協助完成門(mén)窗圖紙深化的設計(jì)工作(zuò)；
3、配合項目部處理(lǐ)施工過程中的技(jì)術(shù)問題；
4、遵循設計(jì)程序、标準規範及法律法規政策在設計(jì)中予以體(tǐ)現，保證設計(jì)圖紙技(jì)術(shù)文件符合公司技(jì)術(shù)标準要求；
5、完成上(shàng)級交辦的其他事項。
職位要求：建築工程管理(lǐ)相關專業，CAD熟練、工作(zuò)認真細緻、具有(yǒu)強烈的責任心、抗壓能力強。